做与中国有关的工作才有优势

　　经历了长期的磨合与适应，林先生对于自己目前的工作十分满意。他说，我觉得在法国公司的工作是很不错的，在法国生活也很好。中国现在正处于经济快速发展的阶段，有时候也想过加入到这个潮流中去。如果机会合适，被公司派到中国去也是挺有意思的，现在公司在中国做得很大，有1万多员工。不过，国内外都有成功的和不成功的例子，在哪儿都一样。像我所在的旅法工程师协会的成员绝大多数都是在企业做工程师工作，做技术的多，做管理的少。一般做到一定的级别，也会遇到"玻璃天花板"的问题。中国人在企业里竞争力比较强，因为技术和专业水平扎实。近些年回国的挺多，但其实成功失败的都有，不能简单地说哪边机会好不好。

　　与林先生不同的是，赵先生最终还是选择了从这个公司离开。他说，一方面因为我不想做压力这么大的工作；另一方面，我觉得在企业中与法国同事竞争，不一定有优势，以后的机会会越来越少。我的同学去法国公司工作，基本上都是做与中国有关系的工作，像很多同学去了标致、欧莱雅这些公司，负责中国事务，就比较得心应手。赵先生说，他在外企这些年得到的一个深刻体会是，你是一个中国人，做与中国事务没关系的事是没有什么优势的，也不会得到重视。这也很正常。他接着又说，现在要找一个与中国有关的工作越来越难了，仅会说法语就被派到中国的几率很小了，不像前些年，那时自己甚至有位研究雨果的老师被派回中国去卖直升飞机。这样的情况现在是根本不可能了，现在来了大量的中国留学生，法国人也学精了，法国的国际化大公司越来越本土化，为了节省成本而在当地雇员。赵先生告诉记者，他离开这家公司后，在巴黎法国居民区开了一家中餐馆，生意不错。最近又计划在上海开家越南餐馆。他说，他觉得最重要的是做自己喜欢做的事。

　　对于杨小姐来说，虽然自己目前所从事的工作与中国没有什么关系，但是她喜欢这份工作，打算在这里好好地干下去，至少目前没想过离开。她很年轻，对自己有足够的信心。